In Zusammenarbeit mit der Hochschuldidaktik/internen Qualifikation, dem Gleichstellungsbüro, dem Studium plus und der Forschungs- und Transferstelle Gesellschaftliche Integration und Migration bzw. der Fachstelle Antidiskriminierung und Diversity Saar werden regelmäßig Angebote zum Thema Vielfalt und Chancengerechtigkeit angeboten.
Gebärdensprachkurs Deutsche Gebärdensprache I im Wintersemester 2022/23
Der Kurs dient als Einführung in die Deutsche Gebärdensprache (DGS) und besteht aus theoretischen und praktischen Teilen. Alle Kurssitzungen werden per Videokonferenz (Zoom) durchgeführt. Diesbezüglich werden vor Kursbeginn per E-Mail weitere Informationen für den Zugang zu einem ZOOM-Meeting zugesendet. Der Unterricht wird ohne Lautsprache durchgeführt, aber bei der Vorstellung und Einführung in die DGS in der ersten Unterrichtsstunde ist eine Kommunikationsassistentin anwesend.
Zielgruppe: Das Kursangebot richtet sich sowohl an Lehrende und Mitarbeitende als auch an Studierende aller Fakultäten.
Dozent: Peter Schaar
Kurs: Ziel ist, dass die Teilnehmer*innen sich bei einer Begrüßung mit ihren eigenen Gebärdennamen in DGS vorstellen, einfache Fragen verstehen, beantworten und stellen sowie kurze Dialoge führen können. Die Teilnehmer*innen können die Grundzüge der DGS Grammatik und das Fingeralphabet verstehen und anwenden und erfahren auch etwas über die Gehörlosenkultur.
Inhalte:
- Einführung in die Deutsche Gebärdensprache
- Erläuterung des DGS-Unterrichtskonzepts
- Training des Fingeralphabets
- Grundelemente der DGS
- Koordinationstraining von Hand und Gesichtsbewegungen
- Zahlenübungen, Formenbeschreibung, Zeitangaben, spezielle Gebärden (Idiome) usw.
- Einfache Satzübungen zur Grammatik der DGS
- Einfache Alltagsdialoge
- 15min. Kurzfilm „Leben in einer stillen Welt“
Termine: Ab 3. November 2022, donnerstags 12 Termine, 16:00 - 17:30 Uhr, Campus Alt-Saarbrücken, Raum: 11.04.09.
Anmeldung: bis 28. Oktober 2022, unter isabelle.giro@htwsaar.de
Psychisch fit studieren - Interaktives Onlineforum für Hochschulmitarbeitende
Etwa 20% der 18- bis 27-Jährigen sind von psychischen Erkrankungen betroffen. Die Folgen der Coronapandemie, insbesondere der massive Gebrauch von digitalen Medien, führen zu einem weiteren Anstieg von psychischen Erkrankungen. Die Studierfähigkeit reduziert sich im Fall psychischer Erkrankungen dramatisch: 91 % der Betroffenen sind nicht mehr in der Lage, ihr Studium wie geplant fortzuführen. Mit dem Programm werden psychische Krisen an der Hochschule öffentlich besprechbar und die Gesundheitskompetenz von Studierenden und Hochschulmitarbeiter*innen wird gestärkt. Das bedeutet, Ängste und Vorurteile abzubauen, Zuversicht und Lösungswege zu vermitteln, Studienabbrüchen vorzubeugen sowie Studienerfolg zu fördern. „Psychisch fit studieren“ wirkt universell und sekundär präventiv, d.h. es werden Veränderungen auf der Verhaltens- und Verhältnisebene angestrebt und Impulse zur Förderung von Prävention und Gesundheit an Hochschulen insgesamt gegeben.
Zielpublikum: Das Seminar richtet sich an alle Lehrende und Bildungsverantwortliche sowie Mitarbeitende aus Forschung und Verwaltung.
Ziele: Studienabbrüchen vorbeugen, lange Überschreitungen der Regelstudienzeit verhindern, Studienerfolg, Resilienz und Lebenszufriedenheit fördern.
Inhalte:
- Warnsignale für psychische Krisen kennen und ansprechen.
- Stigmatisierung und Vorurteile reflektieren.
- Schutzfaktoren stärken, Risikofaktoren minimieren - bei den Studierenden, aber auch bei Ihnen selbst.
- Hilfen direkt am Hochschulort kennenlernen.
- Diskutieren, wie Sie in Ihrer Universität ein Klima schaffen können, das für die psychische Gesundheit Ihrer Studierenden förderlich ist.
Referent(in): Fachexpert*innen von Irrsinnig menschlich e. V.
Termin: Dienstag, 6. Dezember 2022 (10:00 – 12:00 Uhr)
Anmeldeschluss: 28. Oktober 2022
Veranstaltungsort: Online
Max. Teilnehmer(innen)zahl: 20
Anmeldungen unter: team-weiterbildung@htwsaar.de
Ringvorlesung „Auswirkungen von Gender & Diversity auf Studium und Beruf“
Start: Do, 27. Oktober 2022 von 16 bis 19 Uhr und danach immer donnerstags*
Raum 10.00.02 - Campus Alt-Saarbrücken
Die Ringvorlesung geht mit neuen Themen in die dritte Runde. Lust auf Abwechslung im Studium und interessante gesellschaftspolitische Themen? Dann melden Sie sich zur Ringvorlesung „Auswirkungen von Gender & Diversity auf Studium und Beruf“ im Wintersemester 2022/2023 an – egal, welches Fach und in welchem Semester Sie gerade studieren!
Weitere Informationen finden Sie unter nachfolgendem Link: Ringvorlesung Gender & Diversity
Termin, jeweils 16:00 - 19:00 Uhr |
Thema |
Referierende |
27. Oktober 2022 |
Intersektionalität im Kontext von Gender und Diversity |
Prof.in Dr.in Ulrike Zöller (htw saar) |
03. November 2022 |
Auftaktworkshop |
Dipl.-Ingin Irmgard Köhler-Uhl, Sandra Wiegand M.A. und Annabel Bleif B.A. |
08. November 2022* |
Barcamp |
|
17. November 2022 |
Diversitätsdimension „soziale Herkunft“ am Beispiel von Studierenden aus nicht-akademischen Familien |
Shamila Borchers (Arbeitekind.de gGmbH) |
24. November 2022 |
Rechtliche Rahmenbedingungen |
Prof. Dr. Holger Buck (htw saar) |
01. Dezember 2022 |
Gendergerechte Konstruktion |
Prof.in Dr.in Ramona Hoffmann (htw saar) |
08. Dezember 2022 |
Grundlagen sexualisierter Gewalt |
Julia Sapelkina (Psychologin M.A.) und Sonja Bader (Musiktherapeutin B.A. u. Heilpraktikerin HP) vom Frauennotruf Saarland |
15. Dezember 2022 |
GLOBDIVES: Global Citizenship and Diversity Management |
Prof.in Dr.in Kerstin Heuwinkel und Prof.in Dr.in Petra Garnjost (htw saar) |
05. Januar 2023 |
"Elternschaft - Ein Diskriminierungsmerkmal?" |
Sandra Wiegand M.A. (htw saar) |
12. Januar 2023 |
Faktor Vielfalt - Inklusion - Chancen und Herausforderungen |
Dipl.-Soz.in Isabelle Giro (htw saar) und Michelle Froese – Kuhn M.A. (Universität des Saarlandes) |
19. Januar 2023 |
Hochschule ohne Homophobie |
Tim Stefaniak (LSVD Landesverband Saar) |
Archiv:
Ringvorlesung "Auswirkungen von Gender Diversity auf Studium und Beruf"
Start: Di, 19. Oktober 2021 von 16 bis 19 Uhr und danach immer dienstags
Lust auf Abwechslung im Studium und interessante gesellschaftspolitische Themen? Dann melden Sie sich zur Ringvorlesung „Auswirkungen von Gender & Diversity auf Studium und Beruf“ im Wintersemester 2021/2022 an – egal, welches Fach und in welchem Semester Sie gerade studieren!
Termin, jeweils 16:00 – 19:00 Uhr | Thema |
Referierende
|
19. Oktober 2021 | Umgang mit Vielfalt in Organisationen
|
Prof. Dr. Katrin Hansen (extern) |
26. Oktober 2021 | Rechtliche Rahmenbedingungen
|
Prof. Dr. Holger Buck |
02. November 2021 | Wie schnell verändern sich Institutionen nach Inkrafttreten gesetzlicher Vorgaben?
|
Irmgard Köhler-Uhl |
09. November2021 | Die Verantwortung von Design in der Gesellschaft am Beispiel von Gender & Diversity
|
Julia Schygulla M.A. |
16. November 2021 | „Soziale Herkunft“ am Beispiel von Studierenden aus nicht-akademischen Familien
|
Katja Urbatsch (Gründerin und Geschäftsführerin Arbeiterkind.de gGmbH) |
23. November 2021 | Vereinbarkeit von Beruf und Familie – mehr als ein Personalmarketing-Tool?!
|
Sandra Wiegand M.A. |
30. November 2021 | Gendergerechte Konstruktion
|
Prof. Dr. Ramona Hoffmann (htw saar) |
07. Dezember 2021 | Diversity und wirtschaftlicher Erfolg – (K)Ein Widerspruch?
|
Prof. Dr. Mana Mojadadr (htw saar) |
14. Dezember 2021 | Frauen im Tourismus
|
Prof. Dr. Kerstin Heuwinkel (htw saar) |
04. Januar 2022 | Gleichstellung in Kunst und Kultur
|
Prof. Dr. Nicole Schwarz (htw saar) |
11. Januar 2022 | Diversität – Behinderung im Fokus (nur digital)
|
Ursula Jonas |
Weitere Informationen unter https://www.htwsaar.de/gleichstellung/ringvorlesung/2021_ringvorlesung_detail.pdf
Anmeldungen an gleichstellung@htwsaar.de
Organisatorisches:
Das Gleichstellungsbüro plant in Zusammenarbeit mit den Fakultäten und dem Diversity Management zehn Vorlesungen im Wintersemester 2021/2022 zum Thema Gender, Diversity und Gleichstellung.
Für etwa 20 Studierende besteht sogar die Möglichkeit für dieses Wahlpflichtmodul*, nach erfolgreicher Teilnahme (mind. Teilnahme an 10 Vorlesungen), 5 ECTS zu erhalten. Die Ringvorlesung schließt für diese mit einer Projektarbeit mit Vortrag ab.
Die Vorlesungen finden als Hybridveranstaltungen statt. Es besteht neben der Teilnahme vor Ort (Raum 10.00.02 - Campus Alt-Saarbrücken) auch die Möglichkeit, den Vortrag live via BigBlueButton (BBB) zu verfolgen. Die Teilnahme am theoretischen Teil der einzelnen Vorlesung wird für alle Mitglieder der Hochschule sowie externe Interessierte online möglich sein. Bei Interesse für nur einzelne Vorlesungen geben Sie bei Ihrer Anmeldung bitte das jeweilige Thema an. Studierende haben bei den Präsenzvorlesungen den Vorrang. Es besteht jedoch die Möglichkeit, an beiden Teilen der Veranstaltung digital teilzunehmen (bspw. wegen gesundheitlicher Gründe/familiäre Verpflichtungen/Auslandsaufenthalt).
*Bitte klären Sie mit Ihrem Studiengang ab, ob eine Anerkennung als „freies Wahlfach“ möglich bzw. ob dieses Modul in Ihrem Wahlpflichtfachkatalog vorhanden ist.
Spezielle Angebote für Beschäftigte:
Supervision für Beratende
Inhalte:
- Einführung zum Thema Supervision/Intervision und Abstimmung der gemeinsamen Arbeit
- kurzer Input zum Thema "Lust und Frust in der Beratung"
- Analyse eines konkreten Falles
- Abschluss und weitere Zusammenarbeit
Termin: 24. November 2021, 9:00 bis 12:00 Uhr
Referent: Christoph Paul (christophpaul.eu)
Teilnehmer*innen
Dieses Angebot richtet sich an alle Beschäftigten der htw saar.
Kontakt
Sandra Wiegand; familie@htwsaar.de
Isabelle Giro; isabelle.giro@htwsaar.de
Kollegiale Supervision für Beratende
Spezielle Angebote für Studierende:
Gesellschaft und Individuum
BereiT?! - Berufseinstieg im Tandem
Vorbereitung auf praktische Studienphase oder Berufseinstieg mit Mentor(inn)en aus der Praxis ( Wirtschaft und Institutionen
Standort
htw saarGoebenstraße 40
66117 Saarbrücken
Raum 2217
Weiterführende Links:
Stifterverband - Diversity-Audit "Vielfalt gestalten"
CARTA 2020 - Chancengerechte Bildung
Lesen Sie den Beitrag über die htw saar in der Ausgabe 2017
Sie haben
- Fragen oder Anregungen,
- Interesse an Sensiblisierungs- bzw. Schulungsmaßnahmen oder an Vernetzung
zum Thema Vielfalt und Chancengerechtigkeit oder möchten sich aktiv beteiligen? Dann melden Sie sich einfach!